obligaciones trabajador
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Sentencia nº 0232-2013-SL de Sala de Lo Laboral de la Corte Nacional de Justicia (2012), 30 de Abril de 2013
EXISTENCIA DE RELACIÓN LABORAL/ PRESTACIÓN DE SERVICIOS/DEPENDENCIA/REMUNERACIÓN La demandada interpone recurso de casación, considera que las nomas infringidas son las siguientes: artículos 8, 19 del Código de Trabajo, artículos 113, 114 del Código de Procedimiento Civil; Art. 216 ibídem y Art. 19 inciso segundo de la Ley de Casación; Art. 14 de la Ley Orgánica de la Función Judicial; numeral 16
... cuanto a la modalidad o clase de contrato ”no le compete al trabajador su justificación, sino es el empleador quien tiene que comprobar que la ... Bogotá. Colombia Pág. 334 5 las obligaciones contraídas por el trabajador en los contratos que debiendo haber sido ... -
Sentencia nº 0066-2013-SL de Sala de Lo Laboral de la Corte Nacional de Justicia (2012), 31 de Enero de 2013
ERROR DE CÁLCULO/ PENSIÓN JUBILAR/ DÉCIMA TERCERA, CUARTA Y QUINTA REMUNERACIÓN El actor manifiesta que laboró para la empresa NABISCO ROYAL ECUADOR S.A., y que ésta a su vez fue absorbida por la Compañía Kraft Foods Ecuador S.A., el 5 de octubre del 2001, hasta el 1 de enero de 1992. Que la empresa le indicó que tenía que renunciar a su trabajo para acogerse a la jubilación patronal, por haber...
... por la entrega anticipada del fondo global por parte del trabajador, existiendo fallos de triple reiteración, en los que se determina que: ... quiere dar a ésta transacción, como modo de extinguir las obligaciones, ya que la misma ha causado perjuicio al trabajador por establecer un ... -
LEY ORGÁNICA DE PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES
... determina que "En todo proceso que se determinen derechos y obligaciones" de cualquier orden, se asegurará el derecho al debido proceso que incluir\xC3" ... preventiva o laboral, evaluación de la capacidad laboral del trabajador, diagnóstico médico, prestación de asistencia o tratamiento de tipo ...
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Vigente
Ley 169. Ley de seguridad social de las fuerzas armadas
... Nacional y del asegurado, el cumplimiento oportuno de las obligaciones económicas establecidas en esta Ley ... #Literal e) derogado por ... ún caso podrán ser inferiores al Salario básico Unificado del trabajador en general ... #Artículo agregado por la Ley publicada en Registro ...
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Sentencia nº 375-17-SEP-CC de Corte Constitucional, 22 de Noviembre de 2017
... una enfermedad de esta naturaleza. Por ello, los trabajadores que padecen enfermedades profesionales deberán tener acceso a la reubicación laboral en su medio de trabajo cuando el desempeño de sus actividades se vea mermado por su condición de salud.
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Sentencia nº 0479-2013-SL de Sala de Lo Laboral de la Corte Nacional de Justicia (2012), 12 de Julio de 2013
TÉRMINO/ RELACIÓN /LABORAL/ VISTO BUENO /FALTA DE PAGO/REMUNERACIÓN / DEMANDADO/TRIPLE DE RECARGO El actor y el demandado interponen Recurso de Casación, La parte actora fundamenta su recurso en: 1.-La causal primera del Art. 3 de la Ley de Casación, por ERRÓNEA INTERPRETACIÓN del Art. 172, numeral 6 del Código de Trabajo; y, FALTA DE APLICACIÓN del Art. 19 inciso segundo de la Ley de Casación;...
... , directa y arbitraria del empleador, sino la voluntad del trabajador para dar por terminado el nexo laboral previa autorización de la ... expedida, demuestra que el empleador ha incumplido sus obligaciones patronales. b) Que la sentencia recurrida ha inaplicado el Art. 19 de la ... -
Sentencia nº 0011-2012-STL de Sala de Lo Laboral de la Corte Nacional de Justicia (2012), 3 de Octubre de 2012
PRINCIPIO DE PRIMACIA/ TRABAJADOR/ EMPLEADOR/ CONTRATADO La parte demandada interpone recurso de casación quienes fundamentan en la causal primera del Art. 3 de la Ley de Casación, los cuales, alegan que el tribunal de alzada ha inobservado el art. 17 del Código Laboral sobre el contrato por horas de trabajo. Los Jueces de casación rechazan el recurso de casación interpuesto por el demandado.
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Derrogado
Ley 123. Ley de personal de la policia nacional
... presente Ley regula la carrera policial, establece derechos y obligaciones de sus miembros, garantiza su estabilidad, propende a su especialización ... retiro correspondiente a cinco salarios básicos unificados del trabajador privado, vigente al 1 de enero de 2015, por cada año de servicio contados ...
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Sentencia nº 0314-2009 de Ex 2ª Sala de Lo Laboral y Social de la Corte Nacional de Justicia (2008), 30 de Septiembre de 2013
CONTRATO DE TRABAJO POR HORAS El casacionista señala que en la sentencia que ataca, se han infringido el Art. 14 del Código del Trabajo; Arts. 2, 5 y 7 del Reglamento de la Contratación por horas y Arts. 115 y 117 del Código de Procedimiento Civil. Fundamenta su recurso en las Causales Primera y Tercera del art. 3 de la Ley de Casación
... de contratación simultánea en la empresa a un mismo trabajador; o, el respeto al número máximo de trabajadores que se podía contratar ... Trabajo señala: “El empleador no podrá hacer efectivas la obligaciones contraídas por el trabajador en los contratos que, debiendo haber sido ... -
Vigente
Reglamento para la aplicación de la Ley de Régimen Tributario Interno, LRTI
... del impuesto a la renta, por lo que deben cumplir con sus obligaciones tributarias y deberes formales, entre los que están los de declarar y ... estarán respaldados por la liquidación que presentará el trabajador, funcionario o empleado, acompañado de los comprobantes de venta, cuando ...
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Solidaridad, subsidiariedad y el levantamiento del velo societario en materia laboral
El propósito de este artículo es explicar el contenido y alcance de la responsabilidad solidaria y subsidiaria del empleador constante en los artículos 41 y 103.1 del Código de Trabajo. En el primer caso, la fi nalidad del legislador fue extender la responsabilidad únicamente a los socios de las sociedades de hecho. Sin embargo, en algunas resoluciones jueces han interpretado y aplicado la...
... del empleador son solidariamente responsables con el trabajador. La segunda disposición prescribe que cuando existen dos o más ... subsidiariamente responsables y de forma proporcional por las obligaciones laborales de la empresa cuando su participación en ella sea mayor al 25 ... -
Sentencia nº 0075-2013-SL de Sala de Lo Laboral de la Corte Nacional de Justicia (2012), 13 de Febrero de 2013
PRIMACÍA DE REALIDAD/RELACIÓN DE TRABAJO La parte actora interpone recurso de casación en el que pide se revoque la sentencia de segunda instancia por haber incurrido en violación de la causal primera. La Sala de lo Laboral de la Corte Nacional de Justicia acepta el recurso de la parte actora, casa la sentencia del tribunal ad quem y confirma la resolución de primer nivel.
... del demandante; alega incompetencia del juez; expresa que el trabajador nunca ha tenido relación con EMELNORTE, la empresa mantiene relaciones ... materia lo lógico, era puntualizar el cumplimiento de las obligaciones laborales con cada uno de los empleadores y en caso de haber ... -
Sentencia nº 0669-2013-SL de Sala de Lo Laboral de la Corte Nacional de Justicia (2012), 2 de Septiembre de 2013
... la prueba supletoria del juramento deferido del trabajador, (…) En tal virtud en el considerando NOVENO de su acertada sentencia me reconoce el derecho a la jubilación patronal, (…). En tanto que la Segunda Sala de lo Laboral, con desacierto establece una fecha de ingreso del recurrente actor de manera escueta y lacónica, para demostrar mi aseveración copio a la letra el considerando pertinente.- Sala Especializada de lo Laboral, una vez...
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Vigente
Ley Orgánica de regimen especial de la provincia de galapagos
... ARTÍCULO 44. Obligaciones para los turistas y transeúntes ... Cualquier persona que desee ser ... , se extinguirá de pleno derecho la residencia temporal del trabajador ... El ente rector de las finanzas públicas entregará anualmente a ...
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El Procedimiento Monitorio, su eficacia en el cobro de obligaciones de menor cuantía
... del Ecuador y de la norma vigente sobre las obligaciones no contenidas en título ejecutivo que pueden ser objeto de cobro mediante proceso monitorio y en especial, lo relacionado al cobro de obligaciones de menor cuantía con un trámite ágil. Palabras clave: monitorio, obligaciones, cuantía, oralidad, ejecución
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Vigente
Código Orgánico Administrativo
... jurídica, el ordenamiento jurídico les otorga derechos y obligaciones con respecto a la administración, tales como, comunidades de personas o ... por un capital superior a cien salarios básicos unificados del trabajador en general; ... 2. La o el garante o fiador de la o del deudor por ...
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Reglamento Interno para los Trabajadores
... deben obediencia y respeto a sus superiores, a más de las obligaciones que corresponden a su puesto de trabajo, deberán ceñirse a las ... suscrito e inscrito, será el único documento que faculta al trabajador a ejercer su puesto de trabajo como dependiente de la Institución, antes ...
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Vigente
Código Orgánico de la Función Judicial
... , diligencia y responsabilidad en el cumplimiento de sus obligaciones, de conformidad con el reglamento que dictará el Consejo de la ... juez imponga la multa de dos salarios básicos unificados del trabajador en general, salvo caso fortuito o fuerza mayor ... 8. Convalidar de ...
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La responsabilidadcuasicontractual en Ecuador:¿una determinación contractualo extracontractual?
... contractual; extracontractual; cuasicontractual; obligaciones
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Responsabilidad del empleador por mobbing horizontal
... de los hechos de acoso realizado entre sus trabajadores. Este breve escrito buscará clarificar en qué circunstancias cabe la responsabilidad del empleador en casos de mobbing horizontal, por su posición de garante de los derechos de los trabajadores, y cómo la normativa sanciona su omisión por no ofrecer un ambiente sano de trabajo. Palabras clave: trabajo, empleador, responsabilidad, hostigamiento, mobbing, indemnización
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Libro Primero. Del seguro general obligatorio
... a. El trabajador en relación de dependencia; ... b. El trabajador autónomo; ... c ... de la deuda pública y privada con el IESS, por concepto de obligaciones patronales; ... h. Los ingresos provenientes del pago de dividendos de ...
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Sentencia nº 0072-2013-SL de Ex 2ª Sala de Lo Laboral y Social de la Corte Nacional de Justicia (2008), 7 de Febrero de 2013
... sábado 29 de diciembre del 2007, en calidad de trabajador agrícola, realizando varias labores como zunchador, garruchero y chapeador, que fue despedido intempestivamente; jamás se le pagaron las remuneraciones adicionales y demás beneficios sociales, en esa virtud plantea su demanda en contra de FRUSHI S.A., El juez de primer nivel declara sin lugar la demanda. La Sala Civil, Mercantil, Laboral y Materias Residuales de la Corte Provincial de
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La Desregularización del Derecho Laboral: Aplicabilidad en el Contexto Ecuatoriano
La flexibilización laboral es una figura que aparece en el contexto jurídico latinoamericano a finales de los años 90. Colombia fue uno de los países pioneros en incorporar parámetros inherentes a esta figura a su ordenamiento jurídico en el año 2002 a través de la Ley 789. La mencionada ley incluía reformas en las jornadas, recargos, formas de indemnización y del trabajo artesanal. Por ello,...
... las formas de remuneración frente a la productividad de cada trabajador.8 Estos aspectos se enfocan en implementar equipos productivos para poder ... , la flexibilización permite a las empresas reducir ciertas obligaciones sociales existentes pues de cierta forma se debilitan normas jurídicas ... -
Sentencia nº 0441-2013-SL de Sala de Lo Laboral de la Corte Nacional de Justicia (2012), 3 de Julio de 2013
VALORACIÓN DE LA PRUEBA/DERECHO DE ACCIÓN/DERECHO DE CONTRADICCIÓN / DEPENDENCIA/SUBORDINACIÓN/CONTRATO DE TRABAJO / PRUEBA INDEBIDAMENTE ACTUADA/ AUDIENCIA PRELIMINAR/ AUDIENCIA DEFINITIVA La parte actora interpone recurso de casación en el cual alega que el fallo de segundo nivel ha infringido la causal tercera “por falta de aplicación de los artículos 115 y 117 del Código de Procedimiento...
... : “En todo proceso en el que se determinen derechos y obligaciones" de cualquier orden, se asegurará el derecho al debido proceso que incluir\xC3" ... empleador de ordenar y dirigir y la correlativa obligación del trabajador de acatar y obedecer. El tratadista Mario de la Cueva en su Obra el Nuevo ... -
La inversión de la carga de la prueba en materia laboral
... la relación asimétrica entre empleador y trabajador. Aplicando la filosofía social del derecho del trabajo, se ha presentado la opinión de que parte de la respuesta para abordar este problema, es invertir la carga de la prueba al empleador